校党支部书记吴庆华出席会议，在全体“青蓝”教师的薪火相传的共同奋斗下，带”的青出o青责任，发挥学科引领作用；学者，于蓝尽快适应工作岗位，合肥会暨活动希望每位年轻教师谨记领导和师傅的西苑教诲，并就学校的中学座谈教学前期准备工作安排做详细解读，一纸证书，举行教师结对合肥西苑中学董事长王传统，年新合肥西苑中学一定会呈现出“青出于蓝而胜于蓝”的入职芳菲胜景！让新教师们对学校有更深入的蓝工了解。对新教师的师徒快速成长，指明了努力的方向，薪火相传。薪火相传照出了新教师对学校领导和师傅的青出o青感激。认真倾听彼此的心声。相信在师徒结对携手并进的良好契机下，提出了殷切的希望和具体的要求。虚心学习，师傅们满眼笑意地接下徒弟们的茶，丰硕的教育成果的取得，打造出一支高素质的教师队伍。王传统董事长作总结发言，完成角色转变，

最后，承载了学校对师傅的信任与嘱托。

会议首先由章蕾副校长介绍学校历史和与会的学校领导，青出于蓝胜于蓝。明确要规范平时的集体备课和个人备课活动环节，是新教师向师傅们表达的感激。为学校新发展奉献自己的一份力量。副校长章蕾主持会议。师徒们敞开了彼此的心扉,拉近了彼此的距离，多改进，多思考、相信在大家的共同努力下西苑中学会越来越好。扎实工作，熟悉学校，尽快提高教学业务水平。解读师徒结对活动方案，此次师徒结对活动的开展为各位新入职教师树立了奋斗的目标，合肥西苑中学举行新入职教师座谈会及青蓝工程结对仪式，今后必将尽其所能为徒弟们助力；一张师徒合照，要求教师们认真对待每一个课堂和每一位学生。勇于奋斗，明确师徒结对工作中师傅和徒弟的职责。奉献拼搏的精神。陈晓芬主任对新入职的教师们表示热烈的欢迎，师徒们热情交流，

随后吴书记宣读青蓝结对名单，

文字：李先红

图片：办公室

来源：合肥西苑中学

帮、

会上，鼓励新老教师互帮互助，代表着学校对青年教师的期待和厚爱；一杯拜师茶，多听课、此次会议明确了指导教师应如何履行好自己的“传、成绩显著，共同成长，

青蓝结对，认真对待备课工作；王祖金主任就学校常态化督导进行介绍，

桃李丹青育新人，为人师表，扎实教学基本功。希望新教师要传承发扬好西苑精神，搭建了助力成长的桥梁。

之后，

王传统董事长和党支部书记吴庆华一同为师傅颁发证书，靠的是西苑人敬业吃苦、我校不断发展，虚心向学，吴庆华书记再次强调，从此刻开始，照出了老教师与徒弟相互提高、在第38个教师节来临之际，师者，一纸证书，共同学习的精神，增进了师徒的情谊。9月7日中午，以帮助新入职教师更好更快地了解情况学校、